“Azərbaycan Dəmir Yolları”na işçilərinin sayını azaltmaq təklif olunub

“Azərbaycan Dəmir Yolları” QSC-də (ADY) gənc mütəxəssislərin çatışmazlığı müşahidə edilir.
Bu, dövlət müəssisəsinin 5 illik biznes planı ilə əlaqədar hazırlanmış hesabatda bildirilir. Biznes planın hazırlanmasında KPMG şirkəti də iştirak edib.
Hesabatda qeyd edilib ki, ADY-nin işçi heyətinin təqribən 15%-i təqaüd yaşındadır. İşçilərin cəmi 13%-nin yaşı 30-dan çoxdur.
AŞAĞI FAİZLƏ TƏCİLİ PUL KREDİTİ
"ADY-də mövcud mükafatlandırma sistemi Azərbaycanda nəqliyyat sənayesinin digər şirkətləri səviyyəsində deyil. Həmçinin, dəmir ollarında insan resursları proseslərini (işəgötürmə, mükafatlandırma, fəaliyətin idarə olunması, təlim və inkişafı) tənzimləyən siyasətlər mövcud deyil. ADY insan resursları siyasəti işləyib-hazırlamalı, işəgötürmə, qiymətləndirmə, təlim, inkişaf, mükafatlandırma həyata keçirməlidir. Təqaüd yaşında və yaxud bu yaşa yaxın işçilərin, eləcə də bağlanması nəzərdə tutulan bölmələrdəki işçilərin işdən azad edilməsini stimullaşdıran proqram həyata keçirilməli, bu yolla müvəqqəti heyət işdən azad edilməlidir", - hesabatda bildirilir.
Bundan başqa, ADY-ə tövsiyyə edilib ki, gənc mütəxəssislərin cəlb edilməsi və onların uzun müddət şirkətdə işləməsini təmin edən insan resursları brendi və proqramlar işlənib-hazırlansın və həyata keçirilsin: "Mükafatlandırma strategiyasının təkmilləşdirilməsi, mükafatlandırma sisteminin səmərəlilik göstəriciləri ilə əlaqələndirilməsi mümkün olmalıdır. İşçilər üçün ilkin təlim proqramının, texniki mühəndislər və menecerlər üçün davamlı təlim sisteminin yaradılması, işçi heyətinin müntəzəm olaraq qiymətləndirilməsi həyata keçirilməlidir".
XXX
KPMG-dən "Marja"ya daxil olan məlumatda bildirirlir ki, KPMG ADY üçün audit həyata keçirməmişdir: "Bu Dünya Bankının maliyyələşdirdiyi layihələr çərçivəsində Almaniyanın "Deutsche Bahn" şırkəti ilə həyata keçirilmiş müştərək layihə idi və bu layihə çərçivəsində "Azərbaycan Dəmir Yolları" QSC üçün 5 illik biznes plan hazırlanmışdır".
© Report
Müştərilərin xəbərləri

WaterTech Bootcamp: Su ehtiyatlarının idarə olunmasında süni intellekt və innovasiya ilə gələcəyə doğru addım
SON XƏBƏRLƏR
- 1 ay sonra
-
1 gün sonra
Yüksək və etibarlı gəlir istəyənlər üçün – FINCA istiqrazlarının yeni buraxılışı başlayır
- 3 d. əvvəl
-
- 17 d. əvvəl
- 41 d. əvvəl
- 51 d. əvvəl
-
14 saat əvvəl
“Abu Dhabi Ports Group” şirkəti ilə əməkdaşlıq imkanları müzakirə edilib
- 15 saat əvvəl
-
15 saat əvvəl
Sloveniya Azərbaycanı qaz infrastrukturunun inkişafına cəlb etmək istəyir
- 15 saat əvvəl
-
16 saat əvvəl
Sahibkarlara taxta altlıqlar, yeşiklər və paletlər ilə bağlı müraciət edildi
-
16 saat əvvəl
Hesablama Palatası ən çox təkrarlanan maliyyə pozuntularını açıqlayıb
Son Xəbərlər

Yüksək və etibarlı gəlir istəyənlər üçün – FINCA istiqrazlarının yeni buraxılışı başlayır

“Şaftalı festivalı” keçiriləcək

Rəsmi məzənnələr açıqlandı

Starbucks-ın qlobal satışları azalıb

Yeni zavod tikilir, hər il 28-30 min ton təzə alma alacaq
Ən çox oxunanlar

Palata ilk 6 ayda 65 milyon manatlıq maliyyə pozuntusu aşkarlayıb

Dövlət şirkəti 82 milyon manata yaxın gəlirə qarşı, 5 milyon manat xalis mənfəət əldə edib

Sabahın hava proqnozu açıqlanıb
